不交保险,也不签合同,我们在以上这种情况下要不要赔偿?不做了可以吗?

更新时间:2019-10-25 09:22:37人浏览
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我老婆前天去一家家具店面试,说1600一月,不交保险,也不合同,昨天第一天去上班做保洁,不小心损坏了一只标价11000月的茶几啊,我想问的是,我们在以上这种情况下要不要赔偿?不做了可以吗?不交保险,也不签合同,我们在以上这种情况下要不要赔偿?不做了可以吗?
1位律师解答
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工作时间或者工作时间前后,工作场所内,因为工作原因或者从事收尾性、预备性工作中踩到塑料袋摔断腿的,应当认定为工伤。
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2019-10-25 09:22:37
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