广东省产假奖励假是怎么算的？休奖励假有其他附加条件吗？按正常算法产假共有多少天的？
更新时间：2019-10-26 07:11:43人浏览
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广东省产假奖励假是怎么算的？休奖励假有其他附加条件吗？产前假15天假跟奖励假的30天假期可以同时休吗？按正常算法产假共有多少天的？广东省产假奖励假是怎么算的？休奖励假有其他附加条件吗？按正常算法产假共有多少天的？
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《妇女职工劳动保护规定》第四条：不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。
第八条：女职工产假为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天。
多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产值15天。职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。
第八条：女职工产假为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天。
多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产值15天。职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。
2019-10-26 07:11:43
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需要结合具体情况分析
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