签订的合同里面他只写了买一年送一年然后客户签名的下面有写时间但是没有写具体到的时间 像这样的合同会不会只给我消费一年时间呢？
更新时间：2019-10-01 13:57:19人浏览
问题描述：
签订的合同里面他只写了买一年送一年然后客户签名的下面有写时间但是没有写具体到的时间 像这样的合同会不会只给我消费一年时间呢？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助169501人 · 响应时间 平均4分钟内
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工应提前30天以书面形式就行了。
员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。
员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。
2019-10-01 13:57:19
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
担保合同没有写时间该怎样办
担保合同没有约定担保时间的，根据《担保法》的相关规定在主债务到期的六个月内，债权人是可以向担保人追诉的。接下来就由法律快车的小编为大家带来关于担保合同没有写时间
担保合同的效力
人浏览
借条只要包括了出借人、借款人、借款金额、借款时间等主要内容即为合法有效。规范的借条应具备如下内容：(一)写清楚借款人和贷款人的法定全名。(二)写清楚借款金额，包
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
旅游购物时间地点要写进合同
核心提示：4份2014版旅游合同示范文本已经公布，而在新版旅游合同对出游途中进店购物的时间、买卖双方权利义务进行严格约束，是对旅游法实施后在旅游交易形式等方面做
合同动态
人浏览
1.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查；2.已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，欠债还钱天经地义，如果借款到期就要还钱，如果是忘了还钱，就可以拿着借条跟朋友明说。或者到期没能力还，不管结果会怎么样，都要先进行协商，协商不成的再采用其他
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以的。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
什么？》、。、。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
是有效合同，但可以随时解除。石家庄刘素波律师：
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好能详细说明一下情况吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，跟对方协商解决吧
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
私自更改合同签署地是不受法律认可的。依据《中华人民共和国民法典》，依法成立的合同受法律保护，私自更改可能使合同无效。若遇此情况，建议立即与对方沟通，必要时寻求法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
法律分析：实习协议可以有违约金。一般情况来说，用人单位不得以附加违约金为由，加重劳动者的履行义务，但如果在实习生工作过程中涉及专项培训、商业秘密保密、知识产权保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：一般情况下是可以退的，有些是因为整交会有优惠，你现在又没有停完所交费用时间，适当少退一点，物业应该会同意的。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百二
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不同类型案件收费标准不同，看你是什么情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
