试用期被fire,还要扣工资,何解?期间没有签订劳动合同,口头试用三个月

更新时间:2018-06-22 09:05:32人浏览
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试用期被fire,还要扣工资,何解?期间没有签订劳动合同,口头试用三个月
3位律师解答
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公司拖欠自己的工资,可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
2018-06-22 08:51:59
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老板不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求老板支付被拖欠的工资。

去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息。

2018-06-22 08:55:01
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已帮助199898人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
2018-06-22 09:05:32
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