工程末报建,出了安全事故由谁承担责任
更新时间:2019-09-18 11:28:54人浏览
问题描述:
工程末报建,出了安全事故由谁承担责任
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助180322人 · 响应时间 平均3分钟内
第三十九条 有关地方人民政府、安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门有下列行为之一的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任:
(一)不立即组织事故抢救的;
(二)迟报、漏报、谎报或者瞒报事故的;
(三)阻碍、干涉事故调查工作的;
(四)在事故调查中作伪证或者指使他人作伪证的。
(一)不立即组织事故抢救的;
(二)迟报、漏报、谎报或者瞒报事故的;
(三)阻碍、干涉事故调查工作的;
(四)在事故调查中作伪证或者指使他人作伪证的。
2019-09-18 11:26:57
咨询我
已帮助184544人 · 响应时间 平均1分钟内
在工程方面发生安全事故的,若甲方以正规程序将工程完全发包给有施工资质的乙方,安全事故责任由乙方承担,甲方不承担事故责任。
下列因素可能影响责任归属或分配:
1、甲乙双方签订的合同是否合法有效。
2、如果有效,由乙方主导处理这件事;如果无效,则由甲方处理这件事。
3、出了事故也要分析原因,明确责任,才能根据过错的责任承担相应责任,如果是甲方责任范围内的起因导致乙方事故发生,甲方同样要承担责任。
4、乙方若属于无资质单位或者资质不符合单位,所签的发包合同属于部分无效合同,这样发生事故时,甲方也要承担责任。
5、合同形式为包工不包料形成为不完全承包,甲方同样需要承担一半的责任。
下列因素可能影响责任归属或分配:
1、甲乙双方签订的合同是否合法有效。
2、如果有效,由乙方主导处理这件事;如果无效,则由甲方处理这件事。
3、出了事故也要分析原因,明确责任,才能根据过错的责任承担相应责任,如果是甲方责任范围内的起因导致乙方事故发生,甲方同样要承担责任。
4、乙方若属于无资质单位或者资质不符合单位,所签的发包合同属于部分无效合同,这样发生事故时,甲方也要承担责任。
5、合同形式为包工不包料形成为不完全承包,甲方同样需要承担一半的责任。
2019-09-18 11:28:54
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工程质量事故的检查谁负责
在工程质量事故发生之后,是需要有相关的单位来进行事后的检查,从而对该起工程质量事故进行责任的认定以及划分的,因此谁来进行检查就成了较为重要的事,那今天就跟法律快
工程质量事故
人浏览
第三十七条事故发生单位对事故发生负有责任的,依照下列规定处以罚款:(一)发生一般事故的,处20万元以上50万元以下的罚款;(二)发生较大事故的,处50万元以上1
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工程质量事故谁负责
我们知道,在一项工程的建设中,工程质量问题是最为关键的,如果出现工程质量问题,就会导致一些安全事故的发生,那么,工程质量事故由谁负责的呢?因此,想必大家想知道关
工程质量事故
人浏览
建设工程安全事故赔偿向谁要
在一些工程建设当中,是具有一定的作业风险的。可能一不小心就会导致建设工程安全事故的发生。发生后应该去索取相应的赔偿,但是很多人却不清楚该向谁进行赔偿的索取。下面
安全事故赔偿
人浏览
第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、交通事故案件经法院裁决之后,如果双方均没有上诉,裁决书发生效力后,被告人拒不履行的,就可以向法院申请强制执行的。2、强制执行:人民法院按照法定程序,运用国家
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在工程方面发生安全事故的,若甲方以正规程序将工程完全发包给有施工资质的乙方,安全事故责任由乙方承担,甲方不承担事故责任。下列因素可能影响责任归属或分配:1、甲乙
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
需根据合同条款分析,一方利用强势地位免除自身安全责任的条款无效。
以上仅供参考,如需进一步帮助,请预约咨询,以便准确分析。彭文科律师,益阳资深律师,益阳律
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以报安监局。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以报安监局调查。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你可以来电咨询。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,遇到纠纷可以直接起诉。s
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,对于您的情况,处理方式如下:1.首先与公司沟通,确认经济补偿的计算方式是否包括离职前的三年。2.如果公司认可并同意支付,则双方签订协议,明确支付金额和时间
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没有按照规定给你们代扣代缴个税,那是他们违法了2、公司按照税后工资给你们计发工资
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
员工在工作过程中由于自身过错造成经济损失,公司是可以对员工进行罚款的,严重的还可以开除,不用支付赔偿金,法律是给予了公司充分的自治权的,但是公司应该合理的制定罚
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司加班费计算方法:工作日加班支付不低于工资的150%,休息日加班且不能补休支付不低于工资的200%,法定节假日加班支付不低于工资的300%。未按规定支付加班费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,煜双律师团为您提供法律服务 如果是身体问题的话,可以和学校协商中止实习的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询