2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
一场工伤认定的反复博弈无证驾车，下班途中遇车祸死亡，算不算工伤？
、张明玉发生车祸当时，所骑摩托无牌照，驾驶过程中未戴头盔，并且，张还是无证驾驶！在这种情况下，张明玉的死还能算工伤吗？市劳动局：认定为工伤2009年2月4日，张
工伤责任认定
人浏览
1、下班后受伤，如果符合工伤认定情形的，也是可以认定为工伤的。2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
下班途中遇车祸，是工伤吗？
王静是镇江市某农村信用社职工，2003年8月22日，她无证驾驶无牌照两轮摩托车下班返家，途经一转弯交叉路口时，遇到当地村民王爱民驾驶的农用车，当该农用车超越同方
工伤案例
人浏览
上班时间发病能算工伤吗?
在工作中突然发病是否构成工伤而享受工伤保险待遇，要就具体情况具体分析。如果是工作所引起的，就应该视为工伤。职工享受工伤保险待遇；如果疾病不是工作引起的，那么职工
工伤认定
人浏览
是否构成工伤，需要到指定的工伤认定机构进行认定，但是，通常情况下，有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》规定，当地的人力资源和社会保障局根据受伤人员及家属的申请，提供劳动关系证明、医疗机构的诊断证明认定，认定工伤后，根据规定享受工伤待遇。工作时
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在公司内受伤并非都是工伤，只有工作时间、工作时间前后和工作场所内，因为工作原因遭受事故伤害的以及因为履行职责被暴力伤害的才是工伤，工作时间和工作岗位突发疾病
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这种情况可以认定为工伤，详情可电话咨询15853398336
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以算工伤，但是一定要申请
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一般不能确定为工伤
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不算工伤.
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位工伤赔偿包括从工伤保险基金支付和单位直接支付两种方式。具体选择哪种方式，需根据工伤实际情况及员工需求决定。一般来说，大部分费用由工伤保险基金支付，而特定费用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：1.寒假不发工资可以找劳动部门进行投诉或者保留好证据申请劳动仲裁以过年三天放假属于国家的法定节假日，劳动者没有上班，但是用人单位应当，按劳动法的，国规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司合同到期不续签，你不可以直接起诉公司。劳动纠纷需要先通过仲裁方式解决，对仲裁结果不服的才可以到法院起诉。因此，在采取法律行动前，建议先向劳动监察大队举报
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在申请仲裁或提起诉讼时，需注意以下法律事项：首先，确保在法定时效内提出申请或诉讼，避免时效过期导致权益受损。其次，准备充分的证据材料，如工资条、劳动合同等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
建议您准备相关证据材料，向单位所在地劳动监察部门投诉
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这种情况单位不合法。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
