请问我是护士，理由是我要提前下班回家哺乳（提前一小时下班哺乳是单位为哺乳期职工定的规定）这是正当理由吗？
更新时间：2019-09-03 08:48:21人浏览
问题描述：
你好，请问我是护士，现在正是哺乳期，工作单位以计算工作量形式考核绩效，说我的工作量要被扣除一部分，理由是我要提前下班回家哺乳（提前一小时下班哺乳是单位为哺乳期职工定的规定）这是正当理由吗？请问我是护士，理由是我要提前下班回家哺乳（提前一小时下班哺乳是单位为哺乳期职工定的规定）这是正当理由吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助139251人 · 响应时间 平均5分钟内
我国《劳动法》第六十三条有相关规定：不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。 同时，我国的《女职工劳动保护规定》中也有相关规定： 第九条有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间，每次三十分钟。
多胞胎生育的，每多哺乳一个婴儿，每次哺乳时间增加三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间，算作劳动时间。
第十条女职工在哺乳期内，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度和哺乳期禁忌从事的劳动，不得延长其劳动时间，一般不得安排其从事夜班劳动。 当然，《女职工劳动保护规定》中也提供了保护自己权益的规定：可以向所在单位的主管部门或劳动保障部门提出申诉。
但基于实际的考虑，这会影响到你的工作。所以尽量跟所在单位的相关负责人协商解决。
多胞胎生育的，每多哺乳一个婴儿，每次哺乳时间增加三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间，算作劳动时间。
第十条女职工在哺乳期内，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度和哺乳期禁忌从事的劳动，不得延长其劳动时间，一般不得安排其从事夜班劳动。 当然，《女职工劳动保护规定》中也提供了保护自己权益的规定：可以向所在单位的主管部门或劳动保障部门提出申诉。
但基于实际的考虑，这会影响到你的工作。所以尽量跟所在单位的相关负责人协商解决。
2019-09-03 08:46:12
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助69315人 · 响应时间 平均4分钟内
绩效工资一般是根据劳动量和劳动时间计算，如果当月没有上班，那么当月的绩效工资扣除；如果哪一工作任务没有完成，那么该任务的绩效工资扣除。具体要看单位绩效工资的计算方式。
如果您对单位扣除绩效工资的做法不服，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
如果您对单位扣除绩效工资的做法不服，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2019-09-03 08:48:21
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上班后哺乳假时长规定
国家规定，有不满一岁婴儿的女职工，她所在的单位应该给员工休哺乳假的。那么哺乳假假期待遇怎么算？早产哺乳假可以延长吗？上班后哺乳假时长规定是怎样的？针对这几个问题
假期待遇
人浏览
你好，可以看下合同要求，还有您的诉求是什么呢
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
企业员工产后哺乳假时长规定
对于女职工来说，如果结婚生孩子了，那么意味着可能需要暂时放下工作，好好照顾孩子，为此国家也特地设立了哺乳假，那么哺乳假假期待遇怎么算？单位不批哺乳假合法吗？企业
假期待遇
人浏览
女职工哺乳期特殊待遇：可提前1小时下班
核心内容：本文由法律快车编辑为你整理专家对《女职工劳动保护特别规定》(以下简称《特别规定》)新规的亮点和关注的问题进行的解读。如果怀孕的你请假去做产前检查，用人
女职工劳动保护
人浏览
国务院规定：《女职工劳动保护规定》第九条有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次三十分钟。多胞胎生育的，每
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
导读——女职工们、准妈妈们你们清楚每天一小时的叫授乳假，产假后的6个半月叫哺乳假!《女职工劳动保护规定》：有不满1周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时的哺乳时间，在规定的哺乳时间内，用人单位应当依法支付工资。根据《女职工劳动特别保护规定》第九条对哺乳未满1
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
我国《劳动法》第六十三条有相关规定：不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据劳动法第63条规定：“不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
哺乳期是一个小时的哺乳假，可晚去一个小时，或提前一个小时下班。建议您和公司协商解决。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
需要母乳喂养的可以。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
合同一般一式两份，甲乙双方各执一份，具体由当事人自行约定，法律没有明确规定。合同的份数一般按照签约主体个数确定，并且合同的份数一般不得少于签约主体的个数。合同一
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
预售合同备案和合同备案的常见处理方式包括线上电子备案和线下纸质备案。选择哪种方式主要取决于当地行政管理部门的要求和便利性。线上备案高效便捷，适用于电子化程度高的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
投诉客车的方法如下：1、采取向当地运管所递交信访函的方式，要求该运管所书面回复收费依据；2、向当地运管所的上级主管部门，即当地交通局，信访、投诉；3、向当地县级
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
装修定金通常不可随意退还，应依据合同履行情况处理。根据《中华人民共和国民法典》，定金作为债权担保，实际交付时定金合同成立。若给付定金方不履行或履行不符合约定导致
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
律师代写合同的收费没有固定标准，要根据合同内容、合同难度和复杂性、律师自己收费要求等等，由当事人与律师协商确定。律师费即律师代理费，是指律师为委托人代理法律事务
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，现在处理到哪一步了？我看看你的合同
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
退学学费不退违法。学生退学的,应该在扣除手续费等已发生的费用之后,将剩余学费退还给学生。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体什么事情呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
