签订了刚好三年的劳动合同，试用期可以是六个月的吗？
更新时间：2024-05-19 14:40:23人浏览
问题描述：
请问签订了刚好三年的劳动合同，试用期可以是六个月的吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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是的，三年以上固定期限的劳动合同，试用期可以约定为六个月。根据《劳动合同法》第十九条规定，三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
2024-05-19 14:37:38
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签订三年以上劳动合同，试用期可以约定为六个月。选择试用期需根据合同期限和法律规定，确保不超出法定上限，并充分考虑双方实际情况和需求。
2024-05-19 14:38:04
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可以。依据是：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不超一个月；一年以上不满三年的，不超二个月；三年以上固定期限和无固定期限的合同，试用期不超六个月。
回答中的法律依据：《劳动合同法》第十九条。
回答中的法律依据：《劳动合同法》第十九条。
2024-05-19 14:40:23
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