工厂上班突发脑出血，没买社保和签劳动合同，这种情况医药费谁出?有赔偿吗?
更新时间：2024-04-30 18:56:03人浏览
问题描述：
工厂上班突发脑出血，没买社保和签劳动合同，这种情况医药费谁出?有赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助158708人 · 响应时间 平均5分钟内
工厂通常无需承担医药费和赔偿责任。脑出血为个人健康问题，非工作伤害，因此不属于工伤范畴。根据相关法律法规，仅在特定条件下（如48小时内抢救无效死亡）才认定为工伤。若不及时处理，可能因医疗费用承担问题引发纠纷，建议尽快与雇主协商解决。
2024-04-30 18:53:50
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助53389人 · 响应时间 平均4分钟内
对于突发脑出血的情况，常见的处理方式包括个人承担医疗费用、寻求社会救助或与雇主协商解决。具体选择应根据个人经济状况、病情严重程度及与雇主的协商结果来决定。建议咨询专业律师，了解个人权益和可能获得的救助途径。
2024-04-30 18:54:05
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助68783人 · 响应时间 平均4分钟内
脑出血非工伤，医药费一般个人承担。但处理方式因情况而异：1. 若能证明工作环境导致疾病，可尝试与工厂协商医疗费用分担；2. 寻求政府医疗救助或社会筹款；3. 若工厂存在违法行为（如未签劳动合同），可向劳动部门投诉，要求相应补偿。建议及时咨询专业律师，维护个人权益。
2024-04-30 18:56:03
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
交通事故桡骨骨折多久可以要赔偿
交通事故导致的人员伤亡后果各有不同，如果只是导致受害人轻伤，赔偿的数额与医药费关联，应该是索赔不多的。但是如果是骨折重伤，赔偿医疗费就会多了，接下来，关于交通事
机动车交通事故责任
人浏览
您好，这种情况可以主张车主赔偿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以后续据此申请，仲裁，予以主张赔偿。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉对方赔偿处理
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
如果不是工伤，就属于普通病假，不需要承担医药费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
依法缴纳工伤保险，工伤住院期间的各项费用按照国家规定从工伤保险基金中支付；未依法缴纳工伤保险，由用人单位支付，用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，由用人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据具体赔偿项目分析，例如一般工伤的康复治疗费须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，对骨折产生的工伤医疗费进行赔偿，公司赔偿要看是否购买社保，若无社保的由公司进行赔偿的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
具体的看是否是工伤的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据本人的实际情况确定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
工伤伤残怎么赔偿需要经过伤残鉴定之后，根据伤残鉴定的结果来进行赔偿的事宜。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
离职后还能得到工伤赔偿。职工因工伤造成伤残的，可以请求单位给付一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金，其中，前一补助金是在劳动关系存续期间
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
损害赔偿
人浏览
因工作不当造成的损失，员工一般是应该承担责任的。但是具体要根据实际情况确定。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
