已经提交了辞职申请,公司现在说我的工资应该和公司的工资一起发放。我可以申请劳动仲裁一次性结算工资吗?

更新时间:2024-03-28 09:56:08人浏览
问题描述:
你好,因为今年的疫情,根据公司的规定,2-5月20日,公司承诺805月21日至8月4日在北京发放最低工资,但公司只发放了5月10天的工资,其余的都发放了。现在我想辞职,已经提交了辞职申请,说明工作一个月后会辞职。公司现在说我的工资应该和公司的工资一起发放。但是公司已经两个月没有发工资了。我可以申请劳动仲裁一次性结算工资吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,建议到劳动局投诉,投诉无果的话可以申请劳动仲裁维权
2024-03-28 09:55:41
平台特邀律师 咨询我
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离职单位拖欠工资的,应当按照相关规定,在法定的仲裁期间内,向有管辖权的劳动仲裁机构提起劳动仲裁申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
2024-03-28 09:39:05
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你好,辞职需要提前30天向用人单位提出书面申请,至于工资问题,可以向劳动行政管理部门投诉或者申请劳动仲裁。
2024-03-28 09:56:08
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