公司未解除劳动合同就把社保停了可以吗?

更新时间:2023-08-07 15:48:11人浏览
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公司未解除劳动合同就把社保停了可以吗?
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法律分析:未解除劳动合同不可以停缴社保。公司还没有解除劳动合同就停止交社保的这种行为是不合法的,当事员工可以到当地的社保部门进行投诉。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者可以解除劳动合同,且用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
2023-08-07 15:46:18
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未解除劳动合同不可以停缴社保。公司还没有解除劳动合同就停止交社保的这种行为是不合法的,当事员工可以到当地的社保部门进行投诉。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者可以解除劳动合同,且用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
2023-08-07 15:46:37
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违法的。在职员工在未解除劳动合同关系前,用人单位单方面决定停交社保,是违法的。劳动者可以直接向当地劳动部门投诉,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
劳动者也可以依法申请仲裁、提起诉讼。维护自己的合法利益。
2023-08-07 15:48:11
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