我们在.崇州的私人家具厂上班,老板欠两个月工资,沒有劳动合同和社保,我们该怎么办

更新时间:2018-07-20 02:28:18人浏览
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我们在.崇州的私人家具厂上班,老板欠两个月工资,沒有劳动合同和社保,我们该怎么办
3位律师解答
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用人单位与劳动者签订的劳动合同应当包括社会保险的相关条款,社会保险是强制性保险,由用人单位与劳动者共同缴纳。

用人单位与劳动者签订劳动合同应当具备的条款包括:


(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;


(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;


(3)劳动合同期限;


(4)工作内容和工作地点;


(5)工作时间和休息休假;


(6)劳动报酬;


(7)社会保险;


(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;


(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

2018-07-20 02:16:03
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助65534人 · 响应时间 平均5分钟内
违法行为,欠工资指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为,延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。
2018-07-20 02:22:01
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助186748人 · 响应时间 平均2分钟内
我国《劳动法》规定,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。

遇到老板欠工资,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。

2018-07-20 02:28:18
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