打工的工资欠1000，有五六年了要不回来，
更新时间：2022-10-08 05:05:20人浏览
问题描述：
打工的工资欠1000，有五六年了要不回来，
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助193760人 · 响应时间 平均1分钟内
拖欠了三年的工资能要回来，劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以直接向人民法院提起诉讼。
但是需要注意是否过了诉讼时效。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
但是需要注意是否过了诉讼时效。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2022-10-08 04:55:16
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助107716人 · 响应时间 平均5分钟内
恶意欠薪三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的，会入罪追究，构成拒不支付劳动报酬罪。法律依据：《刑法》第二百七十六条之一
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
2022-10-08 04:57:44
咨询我
已帮助140517人 · 响应时间 平均5分钟内
拖欠4年的工资还能要回来。可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以直接向人民法院提起诉讼。
法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2022-10-08 05:05:20
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
欠网贷1200不还会被起诉吗
借款人欠网贷1200不还，如果经合理催告的，一般会被起诉。网贷逾期不还，借款人不仅要承担利息，还要另外承担其他费用，损失会越来越大。而人民法院受理公民之间、法人
互联网金融法
人浏览
你好，可以收集固定相关证据起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠5000会被强制执行吗
欠他人5000，若被起诉并且在判决生效后仍不履行的，会被强制执行。一方不履行生效的判决书中规定的义务的，另一方可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执
执行法
人浏览
欠工资如何讨薪呢？1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果工资被拖欠了，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁；如果对仲裁不服，也可以到人民法院起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板欠工资的时候可以这样做：主动与老板沟通，指出利害关系；到期日不还，到劳动监察大队反映；要求劳动监察大队立案处理；依法申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，找劳动监察大队解决，不要过了三年诉讼时效。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，中间有没有主张过
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
起诉追讨债务的，主要有以下的流程：1、收集对方欠债的证据、对方的身份信息（或对方单位的工商登记信息及组织机构代码证信息）。2、向法院提交诉状立案。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有欠条吗？有欠条可以直接起诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同变更需满足一定条件，包括双方协商一致、法律法规变更导致无法履行等。依据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动法》，变更劳动合同应遵循平等自愿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
理发店不发工资可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者三年多没有签订劳动合同，现辞职申请赔偿的方式为：首先进行协商；协商不成的，可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付劳动者拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建立劳动关系主要看是否签订劳动合同或存在事实劳动关系。根据《劳动法》规定，劳动者与用人单位签订劳动合同即建立劳动关系，未签订劳动合同时，如果劳动者接受用人单位管
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
社保缴费不足年限一般不可一次性补齐。需按规定补缴或延迟退休。补齐后，符合领取条件可领取养老金。若涉及法律纠纷或特殊情况，建议及时咨询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你可以要求用人单位签订一个解除劳动合同的协议就够了。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤伤残鉴定的地点必须在本市。法律规定事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，所在单位应当向向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。这里的统
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，雇佣关系受伤的，一般是20-30%
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
