我在一家服装店上班4个月,没有签劳动合同,现在老板说店里人多了,叫我不用上班,我应该怎么办?
更新时间:2022-06-09 18:05:07人浏览
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我在一家服装店工作了4个月,没有签订劳动合同。现在老板说店里人太多了,告诉我不要工作。我该怎么办?
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公司上班没签劳动合同应当举证证明你与用人单位之间存在劳动合同关系,可以向当地的劳动监察大队投诉也可以通过劳动仲裁维护你的合法权益,对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼
2022-06-09 17:45:15
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依据劳动合同法的规定,没有签订劳动合同不影响劳动者辞职,劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-06-09 18:05:07
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申请劳动仲裁,主张拖欠的工资,收集证据,主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
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可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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你好,这边方便说下具体情况么?
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您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
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如果是用人单位解雇,那你可以申请经济补偿金。为了提高沟通效率,欢迎详细沟通。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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