工作6年无劳动合同,被公司辞掉和自己以无劳动合同为由和公司解除劳动合同,赔偿是一样的吗 都是2倍吗

更新时间:2022-05-31 14:25:25人浏览
问题描述:
劳动合同工作6年,被公司解雇,本人以无劳动合同为由与公司解除劳动合同,报酬是否相同?是两倍吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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1、你阐述的不是很清楚,未签劳动合同可以构成事实劳动关系,在仲裁时效内可以要求双倍工资
2、公司辞退你的话,你可以选择恢复工作,并补发工资,也可以选择要求支付经济补偿金
2022-05-31 14:12:21
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助155136人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,可以申请劳动仲裁,用人单位应当与劳动者签订劳动合同,如果未签订劳动合同,劳动者可以主张双倍工资,用人单位辞退员工应当提前一个月通知劳动者,如未通知也可主张相应的赔偿,建议申请收集证据,申请劳动仲裁
2022-05-31 14:14:33
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助103802人 · 响应时间 平均2分钟内
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-05-31 14:25:25
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