我二月份进厂上班,做了二个月,辞工了工资没有发,拖了三个月,我该怎么办?

更新时间:2022-05-13 09:33:44人浏览
问题描述:
2月份我去工厂工作,工作了两个月。我辞职了,没有付工资。它被推迟了三个月。我该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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入职不到三个月辞职应提前通知用人单位。根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-05-13 09:16:46
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不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
2022-05-13 09:24:04
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2022-05-13 09:33:44
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