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如果还处于工伤病休期间,并且医院一直在出具病休单,建议不要辞职,只要将病休单告知单位即可,在此期间工资是应该照常发放的,辞职是不影响工伤认定及鉴定的,但需要相关证据材料,骨折是可以评残的,要结合受伤情况及恢复情况来预估伤残等级,才可估算赔偿,具体可以联系本人并详细咨询。
2022-04-26 09:06:12
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你好,可以进行。若后续还有不明白的,可在下方进一步对我进行追加咨询。
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这个你要看你伤的有多严重了。
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