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试用期一个月辞职有工资吗
试用期一般是劳动者新入职工作岗位后，用人单位需要了解劳动者实际的工作能力以及工作态度，由此设置一定期限作为试用期，这段时间就用来观察和考核劳动者能否满足该岗位的
试用期
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您好，如果公司一直拖着被，可以通过劳动仲裁要求公司进行支付
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下个月支付上个月工资是拖欠工资吗
问：公司和劳动者双方在工资，并按约定及时足额支付了劳动者上个月的工资。后来劳动者要求当月支付当月工资。其理由是下个月支付上个月工资是拖欠行为。请问用人单位这样做
工资
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下个月支付上个月工资是拖欠工资吗？
问：公司和劳动者双方在劳动合同中约定用人单位下个月某日左右支付劳动者上月工资，并按约定及时足额支付了劳动者上个月的工资。后来劳动者要求当月支付当月工资。其理由是
工资
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你好，发函申请辞职
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要按照公司规定处理的
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你好，建议双方协商，如果辞职，应当支付你工资，可以举证证明存在劳动关系，具体可以找个律师详谈。
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工资通常是按月发放的，离职后，一般来说到了发工资的时间给你发放工资就可以了。
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你好，可以向劳动监察大队投诉。
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你好，一、劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
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您好，建议积极协商处理。
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对于非独生子女赡养老人的个税扣除，常见的处理方式包括：1）由一方子女全额扣除；2）多个子女分摊扣除。选择方式时，应考虑家庭实际情况和税法规定，确保公平合理。若存
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在江苏省，独生子女陪护假的具体操作如下：首先，需了解父母的具体需求，如是否需长期陪护。其次，向所在单位提出休假申请，并附上相关证明材料。单位应根据实际情况批准休
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对于灵活就业者，其生育保险报销通常受到当地医保政策的限制。常见的处理方式包括了解当地医保政策、准备相关报销材料、按流程申请报销等。选择处理方式时，应综合考虑个人
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根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，中介在提供中介服务时应当如实报告有关订立合同的事项。如果中介故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或提供虚假情况，导致你遭受损
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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该条款可能无效，具体需根据实际情况判断。根据《劳动合同法》，劳动者有权提前通知解除劳动合同，且赔偿应合理。高额赔偿可能违反法律强制性规定，需评估其合法性。如不及
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得看当地具体的标准
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能接着缴纳医疗保险。根据法律，更换工作单位不影响医疗保险的继续缴纳。但要注意及时办理社保转移手续。若单位不缴纳或延迟缴纳，可寻求法律援助。
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