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工厂不签订劳动合同本身就是违反劳动合同法的，员工离职后又不发放工资的，劳动者可以申请劳动仲裁维护自己的权益。此外，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
2022-03-06 14:59:40
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劳动者辞职时用人单位不结算工资，一般有两个途径可以要求支付工资：劳动者可以到当地的劳动监察大队投诉；可以到当地人力资源社会保障局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付工资
2022-03-06 15:02:56
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用人单位有无故拖欠劳动者工资行为的，劳动者可以直接要求解除劳动合同，而且不需要提前通知用人单位。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬
2022-03-06 15:23:58
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你好，可以申请劳动仲裁或者到劳动监察大队投诉对方拖欠工资。
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如果无法协商，人社局投诉解决
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
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被公司辞退后，常见的处理方式包括协商补偿、劳动仲裁或诉讼。您应根据具体情况选择合适的处理方式，如双方能达成一致，可优先选择协商；若无法协商，可考虑通过法律途径维
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合同期满不续签应支付补偿。具体操作为：按劳动者工作年限计算，每满一年支付一个月工资，不满一年按比例支付。同时，月工资高于当地平均三倍时，按三倍支付，最高不超十二
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这是依据合同约定处理
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可向劳动监察部门进行举报或依法申请劳动仲裁。
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您好，路某和公司签订的协议可以发过来帮您看一下
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可以使用公积金买房，连续缴纳公积金满6个月便可申请住房公积金贷款。
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