老板并没有和她签订劳动合同，可以要求公司给双倍工资的，想先了解一下未签劳动合同双倍工资如何计算的呢？
更新时间：2022-03-03 22:59:13人浏览
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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员工入职一家新单位，用人单位应当在一个月之内与员工签订书面的劳动合同，如果未签订劳动合同的，用人单位应当向员工支付双倍工资，也就是说员工在新单位干了一年没有签订劳动合同的，用人单位应当向员工支付十一个月的双倍工资
2022-03-03 22:43:07
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2022-03-03 22:46:49
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从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。
2022-03-03 22:59:13
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