这家公司迟迟不能办理离职手续，而下家公司要办理入职手续。怎么办？
更新时间：2022-01-29 13:48:46人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助83705人 · 响应时间 平均4分钟内
离职手续怎么办理：
1、辞职者一人亲自填写辞职申请表一式四份，交于所在单位相关职能部门。
2、单位接到辞职申请后，根据情况进行审核或审批。对于不需经过批准的辞职申请，单位应在辞职申请表中的有关栏目内填写对申有关情况是否属实的审核意见
1、辞职者一人亲自填写辞职申请表一式四份，交于所在单位相关职能部门。
2、单位接到辞职申请后，根据情况进行审核或审批。对于不需经过批准的辞职申请，单位应在辞职申请表中的有关栏目内填写对申有关情况是否属实的审核意见
2022-01-29 13:37:40
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助172424人 · 响应时间 平均3分钟内
刚工作想辞职需要办理离职手续，只要是入职了，就是该单位或者企业的员工，离职就得办理手续。一般的单位或企业都有试用期。而且在试用期间双方可以随时解除劳动关系。每一家单位或企业的规章制度都不一样，所以根据单位的规定进行办理离职手续
2022-01-29 13:40:19
咨询我
已帮助169114人 · 响应时间 平均5分钟内
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-01-29 13:48:46
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
离职手续办理流程
离职，在我们的工作中是出现几率比较大的一件事，如果劳动合同还没到期的话，需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和解除劳动合同申请，待部门领导签署意见后报人力资源
劳动合同知识
人浏览
你好，建议双方协商，如果辞职，应当支付你工资，可以举证证明存在劳动关系，具体可以找个律师详谈。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
领导不给解除劳动合同的，劳动者只需提前三十日提交书面离职报告，到期后即可离职；在试用期内需要提前三日。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不能单方面解除劳动合同，可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司违法解除劳动合同的话，应当支付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，最好是办完离职再去新公司入职。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，根据《劳动合同法》第90条规定，劳动者没有正式办理辞职手续，离开公司，如果因此而公司造成损失，应当承担赔偿责任。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同是可以解除的，但是要看是何种解除，劳动合同解除分协商解除、法定解除和约定解除三种
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没钱了发不了工资的解决办法如下：1、协商解决，与对方友好协商；2、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉，先要到当地的劳动部门举报，再拿出用人单位侵犯的相关证据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要判断账户资金被暂扣是否合法，需审查暂扣通知或相关文件，了解其法律依据。同时，考虑暂扣方的身份和权限，以及是否经过合法程序。如有疑问，建议咨询律师或相关机构。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
校招三方协议并非正式劳动合同，而是学生、用人单位和学校之间的约定。根据《中华人民共和国劳动合同法》，建立劳动关系需订立书面劳动合同，三方协议并不等同于劳动合同。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
需根据相关信息当面计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！具体咨询什么问题？简单介绍一下
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体伤的如何有没有签合同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据月工资计算赔偿数额看具体是否保留劳动关系确定具体赔偿计算方式
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
