那工资呢？就用人单位在生产经营过程中的劳动安全保护、用人单位只要生产条件不符合劳动安全卫生标准
更新时间：2022-01-13 09:31:26人浏览
问题描述：
你好，我是物业客户服务。当我成为常客时，我签了一份合同。最近，该公司开设了几个新的样板房。甲醛味道很重。虽然有盆栽和竹炭，我仍然感到头晕、喉咙痛和胸闷。我以前就知道新装修的房子应该放进去，否则我会得白血病的。现在，样板间一打开，我们就必须呆在里面工作，否则我们会开罚单，所以现在我想辞职。公司说它想提前一个月辞职，但如果气味需要再吸一个月，我想问，我能不能直接按照他的条件去做？薪水呢？？1.《中华人民共和国劳动安全卫生法》第六章明确规定了用人单位在生产经营过程中的劳动安全防护和劳动安全卫生设施。2.《劳动法》第32条第3款规定，如果用人单位未按照劳动合同的规定向劳动者支付报酬或提供劳动条件，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。也就是说，只要用人单位的生产条件不符合劳动安全卫生标准，可以随时通知用人单位解除劳动合同。他属于这个吗？非常感谢。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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