我不去就算我自动离职,不算公司辞退,在前公司工作年限不算,算不算违法辞退。

更新时间:2021-11-05 12:26:25人浏览
问题描述:
堕胎手术后我去休假,赶上了公司人员的优化,并说我将调到车间。如果我不去,即使我自动辞职,也不会算作公司的解雇,而只是3个月的补偿。我于2006年进入该公司,2008年该公司被其他公司收购。前一家公司的工作年限不算在内。这算不算非法解雇。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;应当在离职的当天结清所有的报酬赔偿金补偿金
2021-11-05 12:08:06
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公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2021-11-05 12:13:12
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用人单位基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者是可以拒绝的。用人单位若以劳动者不服从安排为由解除劳动合同,就属于违法解除,可以要求支付经济补偿金,每满一年支付一个月的经济补偿
2021-11-05 12:26:25
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