3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
60岁以上可以申请工地工伤赔偿吗
我们要想在这个世界上生存下来，我们就是需要有一定的金钱的。而我们要想获得金钱，那么我们就必须去进行工作。要是我们在工作中受到了伤害，我们一般是可以认定为工伤的。
工伤事故处理
人浏览
(一)认定条件：上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险年龄限制为几岁
自从我国实行工伤保险政策以来，可以说是让广大劳动者获得了确确实实的利益，所以也得到了广大劳动者的强烈支持。对于企业来说也是将风险分担了出去，可谓是花了小钱买了一
工伤保险知识
人浏览
我国决定2018年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。同时在2018年开始正式延迟退休。2015年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作时间长短并不影响工伤待遇。工伤保险条例第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《实施若干规定》第三条：参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费)的，可以申请转入户籍所在地新型农村社会养
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
年满60岁的人已经到达法定退休年龄，不受劳动法的保护了，自然就没有什么工伤赔偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你你好
1、能确定劳动关系，尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。
2、时效只有1年，超过了时效的，丧失胜诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好：超过了60岁就是劳务关系的，不是劳动关系当然不能享受工伤待遇了。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工人50周岁，干部55周岁。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
小时工离职未结工资，可协商、投诉或起诉。建议先与用人单位协商，要求支付工资；协商不成可向劳动监察部门投诉；若仍无法解决，可提起劳动仲裁或诉讼。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个需要看参加的医保（合疗）的具体规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议向其上级部门投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期不续签需具体分析。若满足续签条件公司拒绝，则违法。一般情况下，双方可协商解除或续签。操作时需遵循《劳动合同法》规定，保障双方权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
膏药淘宝购买一般无法报销。医保报销需满足定点医疗机构购药条件。若单位有额外报销政策，可咨询人事部门。若因购买渠道或报销政策导致纠纷，建议咨询律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
尚无法判断具体的法律关系的，一般是按照已经签署的协议同工同酬如实结算，但可以扣减其违约金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以根据与公司达成的还款协议起诉的，向要详细解决方案可以电话或微信咨询我
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
