你好，员工发生交通事故，对方全责，我单位还需要赔付工伤吗？
更新时间：2024-05-24 17:07:52人浏览
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你好，员工发生交通事故，对方全责，我单位还需要赔付工伤吗？
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针对员工发生交通事故对方全责的情况，单位应首先判断是否符合工伤认定条件。如符合，需支付工伤费用或协助申请工伤保险基金支付。如有纠纷，可申请劳动仲裁解决。
2024-05-22 12:22:11
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您好，员工发生交通事故，若对方全责且符合工伤情形，单位仍需赔付工伤。根据《工伤保险条例》规定，员工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，应认定为工伤，单位需依法支付工伤费用。如不及时处理，员工有权申请劳动仲裁维权。
2024-05-22 12:21:38
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员工发生交通事故，如对方全责且符合工伤条件，单位需赔付。具体操作：1. 判断事故是否符合工伤认定条件；2. 如符合，及时支付工伤费用或协助申请工伤保险；3. 如与员工出现纠纷，积极沟通协商，必要时申请劳动仲裁。
2024-05-22 12:21:33
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