我在外企深圳代表处工作5年,一直没签劳动合同,现在被公司解雇了,我能得到赔偿吗到赔偿吗?

更新时间:2018-07-03 11:25:30人浏览
问题描述:
我在外企深圳代表处工作5年,一直没签劳动合同,现在被公司解雇了,我能得到赔偿吗到赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助197273人 · 响应时间 平均3分钟内
实际中,由于劳动者在单位上班多年,一直没有签订劳动合同,也没有缴纳社会保险。等到劳动者离职时,要求支付双倍工资加上补偿社保的话,就是很大一笔数目,因此,就有单位会以员工离职后社保不归他们管,而拒绝补缴社保。
这当然是违规的,劳动者们千万要认清这一点,但对其有纠纷,可以及时去申请劳动仲裁等劳动部门介入的方式解决,要都没法解决的,建议就是及时向法院起诉,因为涉及的数额较大,还建议有需要的可以找个律师进行处理。
2018-07-03 11:12:15
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助180969人 · 响应时间 平均1分钟内
无论在什么场合下,只要涉及到权利义务都需要签订一份合同,以此来明确双方的权利义务。签订合同有利于保障合同双方当事人的权利,如果没有签合同,很可能会导致双方协议不成立,或者日后一方反悔违约给另一方带来损害,所以进行民事行为过程中比如租赁、雇佣、借贷等等都要签订合同。
2018-07-03 11:17:19
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助198370人 · 响应时间 平均2分钟内
公司自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资

2018-07-03 11:25:30
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
案例说法:公司解除劳动合同补偿赔偿如何计算
案例说法:公司解除劳动合同补偿赔偿如何计算
【案例】:小赵和小李于2005年4月15日一起入职天津某公司,月薪人民币4000元。劳动合同每年一签,2007年4月15日,公司与小赵又签订了一年期限的劳动合同
解除合同
人浏览
1、公司自用工之日起1年内没有签订书面劳动合同的,可以要求公司赔偿11个月的工资。2、公司没有提前30日通知解除劳动合同的,可以要求公司预支付1月工资作为代通知
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司倒闭解散员工的赔偿怎么计算
公司倒闭解散员工的赔偿怎么计算
公司倒闭的,解散员工一般不是赔偿,而是补偿,法律规定的经济补偿标准为:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资
其他
人浏览
公司解除劳动合同哪些情况要赔?
公司解除劳动合同哪些情况要赔?
核心提示:用人单位违反《劳动法》、《劳动合同法》等的规定不合理解除劳动合同,劳动者可以向其拿去一定的经济补偿金。那么,公司存在哪些解除合同的情形需要负担劳动者的
劳动法
人浏览
辞退前要公正。辞退的原因一般有两种:一是公司原因,如大范围裁员、组织机构调整等;二是个人原因,工作不称职、危害公司利益等。对于公司方面的原因应当向员工做好解释工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位解散员工赔偿标准是怎样的
单位解散员工赔偿标准是怎样的
单位解散员工的经济补偿标准如下:依法应按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。但公司因为合
公司法
人浏览
关于社保,在我国是属于政府强制性保险,用人单位有义务为劳动者缴纳社保。公司不签劳动合同也不交社保:公司不签劳动合同也不交社保怎么办?1、提供有效证据,向劳动部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实际中,由于劳动者在单位上班多年,一直没有签订劳动合同,也没有缴纳社会保险。等到劳动者离职时,要求支付双倍工资加上补偿社保的话,就是很大一笔数目,因此,就有单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞退理由?要看辞退理由是否合法。
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
可以要求经济补偿金和经济赔偿金。协商无果可通过劳动仲裁主张权利,建议委托律师介入处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护,但可以受理其诉讼
合同纠纷
人浏览
如果解雇理由充分且合法,没有补偿; 如果协商解除劳动合同,补偿是每一满一年一个月工资; 如违法解雇,双倍赔偿。 如有纠纷,可申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:建议与婚庆公司协商处理。按照法律规定如果消费者违约,定金一般是不退的,定金指为保证合同的履行,消费者预先向商家交纳一定数额的钱款。商家违约时,“定金”
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,特殊情况可以申请适当延长。
合同纠纷
人浏览
法律分析:可以,可以要求全额退款,因为房屋不适合人的居住,违反房屋租赁合同,租客有权要求退房租。房屋租赁是由房屋的所有者或经营者将其所有或经营的房屋交给房屋的消
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
法律分析:能退,但可能需要出违约金,具体看双方合同上的约定,如果协商不定,可通过诉讼解决。法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百八十五条当事人可以约定一方违约
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
合同纠纷
人浏览
违法建筑买卖合同一般无效。根据《中华人民共和国民法典》规定,违反法律、行政法规强制性规定的民事法律行为无效,违法建筑买卖合同即属于此类情况。如不及时处理,可能导
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
你好,这个正常来说,你作为被告被起诉的话,一般需要进行应诉和答辩
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,按合同约定的进行的 呢
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询