你好刑事辩护律师,我自己现在在一家工厂上班来啦两月如今离职小编不给辞职单还说我没提早给他说道不许走可是又说走能够这月的薪水一分拿不上,我该怎么做呀

更新时间:2021-06-05 07:52:56人浏览
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你好刑事辩护律师,我自己现在在一家工厂上班来啦两月如今离职小编不给辞职单还说我没提早给他说道不许走可是又说走能够这月的薪水一分拿不上,我该怎么做呀
3位律师解答
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劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。
用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。
投诉时,应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请时应当提交书面仲裁申请书(2份),证据清单和相应证据材料(2份),证据材料主要有劳动合同,工资银行账单;身份证复印件(1份)。
2021-06-05 07:25:18
法律快车咨询顾问 咨询我
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试用期只须提前3天申请,正式员工提前30日申请辞职,不存在不能辞职的情况
2021-06-05 07:31:14
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。不得以任何理由克扣工资
2021-06-05 07:52:56
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