3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助146898人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动争议调解期限能两种:一种是当事人申请调解的期限;另一种是调解委员会受理和调解的期限。规定调解期限是为了保证劳动争议得到及时处理,避免久拖不决
2021-05-27 08:24:24
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助147474人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动争议的调解期限,是指当事人和调解委员会申请和完成劳动争议调解所必须遵循的时间。劳动争议调解期限能两种:一种是当事人申请调解的期限;另一种是调解委员会受理和调解的期限
2021-05-27 08:25:56
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助149424人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动争议的调解期限,是指当事人和调解委员会申请和完成劳动争议调解所必须遵循的时间。劳动争议调解期限的确定有两种:一种是当事人申请调解的期限;另一种是调解委员会受理和调解的期限
2021-05-27 08:44:37
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动争议调解委员会的调解程序
根据有关规定,调解委员会按照下列程序进行调解:第一,对争议事项进行全面调查核实。调解委员会应当及时指派调解委员对争议事项进行全面调查核实,制作笔录,并由调查人签
劳动合同范本
人浏览
用人单为拖欠工资,劳动者讨薪是可以向法院起诉的,但是劳动纠纷需要先经过仲裁程序。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议调解委员会的一般调解程序
调解委员会受理当事人调解申请后,一般按以下程序进行调解:(一)及时指派调解员对争议事项进行全面调查核实,并做好调查笔录;(二)由调解委员会主任主持召开有争议双方
劳动仲裁调解
人浏览
劳动争议调解委员会的调解程序
调解委员会调解劳动争议依照有关法律、法规的规定,必须遵循一定的程序进行。《企业劳动争议处理条例》对此作了原则规定,《企业劳动争议调解委员会组织及工作规则》则作了
调解意见书
人浏览
法院判离婚要先调解的原因如下:1、通过离婚调解,使双方当事人思想沟通,达到缓解、消除矛盾、相互谅解的目的,促使婚姻关系向和美方向发展;2、通过离婚调解,进行法治
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗纠纷是指发生在医疗卫生、预防保健、医学美容等具有合法资质的医疗企事业法人或机构中,一方(或多方)当事人认为另一方(或多方)当事人在提供医疗服务或履行法定义务
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
委托专业人士办理
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以离职
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需要证明存在劳动关系的证据,证人也可以。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
我认为公司有权这样做。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
诉讼费是指当事人为向人民法院提起诉讼程序应当缴纳的费用,包括案件受理费和其他诉讼费用。当事人应当向人民法院交纳的诉讼费用包括:(一)案件受理费;(二)申请费;(
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第一次起诉离婚,如果能证明夫妻双方感情确已破裂,且无和好可能,经调解无效的,法院一般会判决准予离婚。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以向当地劳动监管部门投诉。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要误工费,你的工作主要是以车为主建议索要赔偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合裁决书的当事人是企业法人还是法定代表人个人的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询