我在一家小工厂工作，没有签订劳动合同。现在因为个人问题已经旷工两天了。他口头上说不要我，让他算算我的工资。现在他想扣我月薪的100元。我该怎么办？
更新时间：2021-03-27 06:44:26人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助102631人 · 响应时间 平均5分钟内
根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，仲裁支持的可能性比较小。 但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳社会保险，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。
关于劳动关系的证明，你可以参照陈律师的方法，或找你的同事或客户等知情人员证明。
关于劳动关系的证明，你可以参照陈律师的方法，或找你的同事或客户等知情人员证明。
2021-03-27 06:33:00
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助137482人 · 响应时间 平均1分钟内
去劳动局仲裁，离职不影响工资，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
2021-03-27 06:37:27
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助69307人 · 响应时间 平均5分钟内
你好，到当地劳动监察部门投诉讨薪。当然，可以找工资条、工卡、打卡记录等证明，没合同也没关系的。
2021-03-27 06:44:26
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，解除劳动关系也可以追讨工资，拖欠工资向劳动部门投诉寻求帮助
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位没与我签劳动合同，少拿工资合理吗？
李翠红：我工作已经一年多了，可是单位始终没有和我签定劳动合同，我每月拿的工资比单位集体合同规定的少，这样对吗？咨询员：根据《上海市劳动合同条例》的有关规定，应当
工资
人浏览
总统制，议会制及其他
宪法论文
人浏览
向人社局劳动监察大队投诉或申请劳动争议仲裁维权，请求支付工资，但是没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
领导不给解除劳动合同的，劳动者只需提前三十日提交书面离职报告，到期后即可离职；在试用期内需要提前三日。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。你如果尽到了此条法律义务，用工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向劳动监察大队投诉处理。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求对方支付双倍工资及补缴社保和经济补偿金等。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，需要按照合同约定处理，违约的可按照下列规定处理，协商不成，可诉讼处理。 合同法：第一百零七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请把问题讲清楚。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：视具体情况而定。如果父母生病住院的费用需要子女给的赡养费支付的话，那么是需要子女出钱的。成年子女对自己的父母有赡养义务。成年子女对父母负有赡养、扶助和
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
有效。《就业协议书》在毕业生、用人单位、学院、学校签字盖章后即生效。法律依据：《中华人民共和国民法典》第四百六十五条依法成立的合同，受法律保护。依法成立的合同，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以向劳动监察大队投诉。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
【法律分析】依据我国相关法律的规定，听力下降不构成职业病的，可以申请工伤的认定，如果不属于工伤，就不能主张经济赔偿的。是双耳还是单耳的听力都下降，下降多少需要做
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
1、用人单位在劳动者请病假期间不发工资是不可以的。单位可以按低于当地最低工资标准、高于最低工资标准的80%来发。具体数额可按劳动合同或者单位的规章制度来确定，不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班时间脑干出血一般应视为工伤。依据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内因工作原因受伤应认定为工伤。脑干出血若与工作紧密相关，单位应积极申报工伤，保障员工权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可向社保部门确认的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以通过法院诉讼主张您的权力。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
