员工可以得到哪些经济补偿以得到哪些经济补偿?公司终止劳动合同,员工可以得到哪些经济补偿?

更新时间:2020-06-30 12:11:48人浏览
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满10年工龄,期间已经签过4次固定期劳动合同,公司终止劳动合同,员工可以得到哪些经济补偿以得到哪些经济补偿?满10年工龄,期间已经签过4次固定期劳动合同,公司终止劳动合同,员工可以得到哪些经济补偿?员工可以得到哪些经济补偿以得到哪些经济补偿?公司终止劳动合同,员工可以得到哪些经济补偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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  签订固定期限劳动合同后,在劳动合同期内,用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付赔偿金(每工作一年支付2个月工资)。 
2020-06-30 11:54:09
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2020-06-30 12:01:58
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违法解除劳动关系可以要求单位出具解除劳动关系的书面证明并要求支付解除劳动关系的经济补偿金
2020-06-30 12:11:48
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