我的一位同事打电话问工资，被解雇了，我们后来知道要问经理，经理没有说，说双方不相信，说不合作，我们花了两天的时间还工资，我们不还，回头还，我们欠我们1500元。
更新时间：2020-05-04 13:03:03人浏览
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我的一位同事打电话问工资，被解雇了，我们后来知道要问经理，经理没有说，说双方不相信，说不合作，我们花了两天的时间还工资，我们不还，回头还，我们欠我们1500元。
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用人单位违反《劳动法》法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2020-05-04 12:52:51
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解决讨薪问题有四种途径,
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议仲裁委员会仲裁
4、向法院提起诉讼。
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议仲裁委员会仲裁
4、向法院提起诉讼。
2020-05-04 12:59:41
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用人单位拖欠或克扣工资的，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
2020-05-04 13:03:03
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