法律快车> 图文说法> 劳动纠纷> 被诫勉谈话还能调动吗

被诫勉谈话还能调动吗

更新时间: 2022-12-29 14:22:26 0人浏览
被诫勉谈话还能调动吗
律师解答
诫勉谈话不能调动工作。诫勉谈话是对存在问题的干部进行教育的一种形式,由组织和纪律监察部门对干部谈话规诫、监督管理,并组织跟踪考核。诫勉期满,本人要按时向所在部门、人事及分管领导书面汇报告个人整改情况,视其整改情况,提出解除诫勉和调整岗位等的处理意见。
法律依据
《公务员法》第五十七条
机关应当对公务员的思想政治、履行职责、作风表现、遵纪守法等情况进行监督,开展勤政廉政教育,建立日常管理监督制度。
对公务员监督发现问题的,应当区分不同情况,予以谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉、组织调整、处分。
对公务员涉嫌职务违法和职务犯罪的,应当依法移送监察机关处理。

版权说明:法律快车对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】 告知。

相关知识推荐