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田学军
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所属地区：
宁夏-吴忠-青铜峡市
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机构：
青铜峡市陈袁滩镇陈滩村调委会
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简介：
自从调解委员会成立以后，积极工作，协调解决环境矛盾纠纷。
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- 律师解答
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问我是要给未成年的孩子改名，可是当地的户籍科说要父母双方都到场，另一方父母不方便到场的如何改名字。
答对于父母一方不方便到场的情况，常见处理方式有：1. 提供书面同意书；2. 通过公证或律师见证同意书；3. 委托律师代理。选择哪种方式取决于具体情况和当地规定。 建议：首先尝试提供书面同意书并说明情况，若无效则考虑公证或律师见证。如仍有困难，建议委托律师协助办理，以确保合法权益得到保护。
2024-06-25 08:42:14
有3位律师解答 -
问我要提交到北京知识产权法院我调不出对方的身份信息帮我调出来提交到北京知识产权法院多少钱其他的不用管
答您好，要看具体的案件，不同的案件提交的文件有所不同
2024-06-25 08:26:18
有2位律师解答 -
问北京子女抚养律师收费多少
答律师服务收费可以根据不同的服务内容，采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费、风险代理收费等方式。同等，标的额越高则收费越贵。抚养权争议的律师费收费在6000-100000元。 具体律师费用可以与律师进行协商。法律依据： 《律师服务收费管理办法》规定无财产争议案件:普通民事、经济、行政案件，不涉及财产的，根据案件性质、复杂程度、工作所需耗费时间等因素，在6000-100000元之间协商收取;外地民事、经济、行政案件不涉及财产的，代理费不低于20000元 ;
2024-06-25 07:09:05
有3位律师解答 -
问是北京律师吗。劳动纠纷，降薪降职
答用人单位强制降职降是违反劳动法的，但用人单位以劳动者符合规章制度规定的降职降薪条件为由降职降薪的，不违法。 每个公司都会有自己的管理制度，会确定职务报酬的管理方式，以某个职务时应得到的报酬，既然降职了，那么有相对的薪金标准升职也是同样的。 劳动者的报酬应根据劳动合同的约定，降职降薪如果与劳动合同约定产生变化时双方应协商变更劳动合同。调整岗位和薪水都属于劳动合同条款的变更，根据劳动合同法的规定必须协商一致方可变更，任何一方单方变更的都没有法律效力。 用人单位单方面变更属于违反规定，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求认定用人单位单方面变更属于无效。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第十七条订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。 劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。 第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2024-06-25 07:05:41
有3位律师解答
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