您的位置:法律快车 > 法律知识 > 劳动法 > 劳动保障 > 经济补偿金 > 如何给付劳动者解除事实劳动关系的经济补偿金?

如何给付劳动者解除事实劳动关系的经济补偿金?

法律快车官方整理 更新时间: 2020-06-09 15:30:46 人浏览

导读:

如何给付劳动者解除事实劳动关系的经济补偿金?参照劳社部发〔2005〕12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第三条第二款规定,用人单位终止劳动关系的,应当按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的经济补偿金。故用人单位提出解除事实劳动关系,应按劳

如何给付劳动者解除事实劳动关系的经济补偿金

  参照劳社部发〔2005〕12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第三条第二款规定,用人单位终止劳动关系的,应当按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的经济补偿金。故用人单位提出解除事实劳动关系,应按劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的经济补偿金。



声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.

引用法条

拓展阅读

相关知识推荐