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无固定期限劳动合同能否解除

法律快车官方整理 更新时间: 2020-06-21 05:06:28 人浏览

导读:

市民李先生反映:十年前,他与某国有企业签订了无固定期限的劳动合同,他询问能否解除劳动合同?据市劳动和社会保障局的有关负责人介绍:职工与企业签订劳动合同(含无固定期限劳动合同)后,可以与企业解除劳动合同。按照《中华人民共和国劳动法》第三十一条规定,如

  市民李先生反映:十年前,他与某国有企业签订了无固定期限的劳动合同,他询问能否解除劳动合同?

  据市劳动和社会保障局的有关负责人介绍:职工与企业签订劳动合同(含无固定期限劳动合同)后,可以与企业解除劳动合同。按照《中华人民共和国劳动法》第三十一条规定,如果职工要与企业解除劳动合同,应提前三十日向企业提出书面的解除劳动合同申请。三十日以后不论企业是否同意,职工都可以离开企业。企业应当为职工办理解除劳动合同的相关手续,如果企业不给办理职工人事档案和社会保险关系转移手续,职工可以向市劳动争议仲裁委员会进行申诉,通过劳动仲裁的方式解决上述问题。

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引用法条

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