周末加班如果安排了补休,则没有加班费是合法的;如果没有安排补休的,则是不合法的。用人单位应当按照不低于工资的百分之二百的标准来向劳动者支付加班费。<br/查看全部>
您好,可以投诉的查看全部>
餐饮行业周六上班,如果日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时,则不算加班。单位的规章制度如果确定为周六为上班时间,周中相应的休息时间,也不算加查看全部>
你好, 周六属于休息日,加班用人单位需要支付双倍工资。查看全部>
您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况。具体可以联系免费讲解详细处理意查看全部>
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