我进入公司的时候谈的工资是5000左右其中包括加班费固定封顶600，工资也算少了600 这合法吗。
更新时间：2022-09-04 06:32:03人浏览
问题描述：
我想问一下，我进入公司时所说的工资是不是在5000左右，包括固定的加班工资上限600，但现在公司要求加班工资为0，加班只能调整休息，工资减少了600。这合法吗。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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