没有签订合同怎么办单位无缘无故把辞退

更新时间:2022-06-11 15:59:10人浏览
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如果合同没有签订怎么办?单位无故辞退员工
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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今天就无故辞退员工,无合同怎么维权的相关法律问题,作简要的分析如下:无故辞退员工,在《劳动法》上属于违法解除劳动合同。根据法律规定,如果用人单位违法解除劳动合同,应当按照经济补偿金标准的双倍,向劳动者支付赔偿
2022-06-11 15:33:56
劳动纠纷律师团队 咨询我
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劳动者被用人单位无故辞退的,劳动者可以要求用人单位进行经济补偿或者要求用人单位继续履行劳动合同。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行
2022-06-11 15:41:34
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用人单位无故辞退劳动者的,应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此,劳动者在实践中不要随意签订自愿离职书。
2022-06-11 15:59:10
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