请问我离开公司,怎样保障我的权益,公司签了劳动合同,(但不知签了什么内容

更新时间:2022-04-24 11:49:31人浏览
问题描述:
我在这家公司工作了五年。现在,由于老板的压力,我离开公司时如何保护自己的权益?公司签了一份劳动合同(但我不知道签了什么内容,因为当时老板让我们签,所以我们还没来得及看内容,他就接受了)。五年来,该公司一直没有购买社会保障和医疗保险
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以就具体情况而定
2022-04-24 11:21:54
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你们签合同了吗?如果没签合同,你可以要11个月的双倍工资。你可以不辞职,如果单位无故辞退你,你可以要求补偿经济赔偿金,相当于你26个月的工资。当然权益在协商不成时需要申请劳动仲裁才行
2022-04-24 11:30:06
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已帮助73696人 · 响应时间 平均1分钟内
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
2022-04-24 11:49:31
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