3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助144407人 · 响应时间 平均3分钟内
单包工小工程承包合同的内容主要有；发包方和承包方双方的基本信息，明确承包方式，价款支付与结算，约定工程变更和工程验收的事项，保修条件及期限，双方责任，核对无误后签字确认
2021-08-18 12:42:15
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助116241人 · 响应时间 平均3分钟内
你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
2021-08-18 13:04:13
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
包工装修房屋工人受伤该谁赔偿
律师：王某与包工头李某签订装修房屋协议，由李某包工包料装修王某的新房，验收合格后由王某按约定结算费用。李某请张某等人来做工。期间张某在工作中不慎摔伤，仍住院治疗
损害赔偿知识
人浏览
合同法规定，物业公司是以前的物业公司继续在小区为业主进行物业服务的，以前的物业服务合同继续有效，业主需要支付物业费给物业公司，业委会与物业公司签订了合同，以前的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪的方法：1、政府讨薪通过向政府信访、上访等，通过政府、政法委来促成拖欠工资的公司支付。2、网络讨薪通过网络曝光拖欠工资企业的信息，拖欠的事实，通过网络传播促
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且无故拖欠其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1首先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；2用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，将双方权利义务些清楚。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
律师代书，。。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
对中介降低工时价格，您可以采取投诉或法律途径维权。选择投诉可快速解决问题，若投诉无效，可寻求法律援助，通过法律程序追讨应得工资，并可能获得额外赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向当地教育局投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议和校方积极协商解决，协商不成可向教育局反映
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以定为工伤，赔偿需具体鉴定。操作包括：1.及时申请工伤认定；2.进行劳动能力鉴定；3.根据鉴定结果计算赔偿数额；4.如有争议，可申请行政复议或提起诉讼。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，单位可以要求调岗，如仍不胜任工作的，单位有权提出解除，但应当支付经济补偿金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
国企员工请事假通常不超过20天。超过天数，工资按基本工资的70%计发。依据《中华人民共和国劳动法》，请事假需提前申请并经批准，否则可能影响工资发放和工作安排。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果是自己不小心受伤，可以医保。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
年假补偿可以追诉3年。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，凡连续工作1年以上的，均可享受带薪年休假。单位应当保证职工享受
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
