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您好,对方拖欠工资可以及时追讨。可以到用人单位所在地的劳动局去投诉。
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您好,对方拖欠工资可以及时追讨。可以到用人单位所在地的劳动局去投诉。
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如果协商不了,可以向劳动监察大队投诉解决。
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你好,建议去劳动部门投诉处理
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到劳动监察大队投诉。
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一、拖欠工资必须在几年内起诉1、拖欠工资必须在三年内起诉。职工自知道或者应当知道用人单位拖欠工资之日起计算,在三年之内可以向人民法院请求保护自己的权益。起诉必须
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厂里请假不批而算旷工,处理方式需根据具体情况决定。轻微情况,单位可扣工资;恶劣情况,单位有权辞退。如对公司造成损失,需赔偿。依据《中华人民共和国劳动法》,严重违
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车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您好!如果属于违法辞退可以劳动仲裁。
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您好,与单位协商解决
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您好,及时去进行工伤认定,用人单位赔偿相关损失
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