劳动者福利保障

更新时间:2010-07-07 06:59:56人浏览
问题描述:
我们是区图书馆的外聘人员,想咨询以下问题:1、工作时间达到5年以上,能不能享受年休假(我们属于特殊岗位倒班制,平时没有正常的公休和节假日):2、能否享受公积金;3、节假日我们的加班只有一天的补假,没有3倍工资;4、5年没调整过工资是否合理,一直是5年前的1000元;
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
喻远军律师
服务地区-四川成都
有权享受劳动法规定的权益。
2010-07-07 06:59:56
李建成律师
服务地区-北京北京
工作满一年不满五年的,可以享受5天的年休假。 法定假日加班可以要求三倍的加班费。 工资应当根据单位的规章制度确定。
2010-07-06 10:02:51
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