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根据《工伤保险条例》的规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。然而，虽然发生交通事故的情形多
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在上下班途中工伤认定是怎样的
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上下班途中的工伤怎么认定
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向劳动局申请认定
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只有机动车事故才可以争取认定工伤！
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所谓工伤是指上下班途中受到机动车伤害的属于工伤。你的情况只是为了躲避撞车而撞倒水泥墩上，不属于机动车造成的伤害不属于工伤。
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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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要看具体什么情况嘛
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建筑工地上的劳动合同应包含以下关键条款：工作内容和地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险和福利待遇、劳动保护和工作条件、合同期限、违约责任等。这些条款能够
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像这种情况，需要有证据证明你所说的内容属实。
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一般而言，需要提前一个月通知用人单位。
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如果属实，可以向教育行政部门投诉。
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