劳动仲裁裁决书生效后另行签订的协议有效吗
更新时间：2014-11-13 15:20:09人浏览
问题描述：
在一家私企上班十年，厂里一直未为我缴纳社保，因不懂法也一直未要求企业去交，后无意中了解企业必须为员工缴纳社保，遂向厂里提出要求补缴，但遭厂方拒绝，经协商不成后申请劳动仲裁，要求补缴10年来的社保，并中止合同，当地仲裁委裁决厂方为我补缴一年的社保，其余因已过仲裁时效，不予支持。裁决生效后去厂里要求补缴，其以各种理由推托，并且克扣我在职最后一月的工资，在我多次催促后，厂方以只要我签下自愿放弃补缴社保和中止劳动合同声明后就能付清工资以及社保的现金补贴为由骗我签字，却在我签好后变卦，说既然你已签下放弃补缴声明，就无需为你补缴社保金，仅支付克扣的工资，请问律师，遇到这种无耻的厂家，签过声明的我还能继续维权吗?在欺诈手段下签下的声明有效吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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