劳动合同用工单位解除合同能否得到赔偿

更新时间:2016-06-01 07:27:33人浏览
问题描述:
聘用公司合同还有1年多聘用时间的情况解除了合同,如果当事人签订了一份合同解除的协议书是否还能得到赔偿?拿到赔偿的时效是多久?超多一年不得仲裁能否上诉?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周雪峰律师
服务地区-上海上海
签署了协议解除就不能要赔偿,而是依据协议取得补偿。时效是解除协议后一年之内。
2014-07-18 18:57:37
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
可要求补偿,先要仲裁。。 如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。
2014-07-20 20:51:43
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
可要求补偿,先要仲裁。
2014-07-18 19:09:44
邢伟华律师
服务地区-上海上海
签署了协议解除就不能要赔偿签署了协议解除就不能要赔偿
2016-06-01 07:27:33
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
可要求补偿,先要仲裁 。
2014-07-21 22:08:41
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
可要求补偿。
2014-07-19 21:01:40
陈公权律师
服务地区-上海上海
如果签了协议则按协议履行,如果没签,则建议别签协议,具体联系详谈。
2014-07-19 10:09:58
周嘉平律师
服务地区-上海上海
律师申请劳动仲裁
2014-07-18 20:18:08
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你好,具体什么情况
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