还是痛无法工作,是当时不知道要做工伤等级鉴定,请问我爱人现在该怎样维权.

更新时间:2010-04-18 15:30:49人浏览
问题描述:
我爱人在零六年匕月在工作中把左手划伤,到医院缝合了六针,在家休息了半月到公司上班,工作是轻松,到零九年十月左手有麻木,痛.到人事咨询未答复,后自己到医院查看,没有什么结果,只开了止痛药,后请假至放年假,今年开工上班有一个多月,手还是痛无法工作,便到人事咨询,本人不上班了公司能否有补尝,人事说你没有等级鉴金不能补尝,我爱人在当只做了工伤判定书没有去做等级鉴定,是当时不知道要做工伤等级鉴定,现在我爱人没有去上班,是手痛,公司以旷工三天为由以解除劳动合同,请问我爱人现在该怎样维权.
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏苏州
申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。工伤已无法认定,但公司不得随意解除劳动合同。
2010-04-18 15:30:49
汤红云律师
服务地区-江苏南京
当时应当做劳动能力鉴定的。
2010-04-17 17:53:07
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