企业录用满17周岁未满18周岁的员工是否违法
更新时间:2014-06-20 10:11:43人浏览
问题描述:
有个人还有3个月满18岁,企业录用他算是违法吗?会不会有法律风险承担?应该怎样做规避这些风险?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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