试用期想辞职

更新时间:2014-07-24 18:36:44人浏览
问题描述:
试用期约定为3个月,本人现工作近一个半月,公司未将本人培训却欲派到异地出差半年,并且岗位与本人应聘岗位不同,入职时合同上的岗位与实际工作岗位不一致,公司说法是先从初级做起,然后再调过来,感觉这是公司的推脱说辞,想辞职,违反合同吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
1.没签合同随时可以走 2.不付工资可以去劳动局找监察部门投诉 3.签了合同但在试用期内需提前3天书面通知单位方可离职 4.公司只要进行了工商注册,劳动局就要管 5.社保从用工第一日起就应当缴纳,若不缴纳可以找劳动监察部门投诉
2014-05-12 14:02:39
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
试用期内可以提前三天提出申请辞职的,工资可以要求全额发放的,建议先协商,协商不成的及时申请劳动仲裁维权。
2014-05-12 17:49:00
邢伟华律师
服务地区-上海上海
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
2014-07-24 18:36:44
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
试用期间辞职,提前三天通知即可。
2014-05-12 15:01:33
李建成律师
服务地区-北京北京
协商不成的话可以申请劳动仲裁
2014-05-12 13:34:06
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