已经领18个月失业金,后就业继续交了8年的失业保险,请问再次失业后可以领多少个月
更新时间:2014-06-04 18:22:09人浏览
问题描述:
已经领18个月失业金,后就业继续交了8年的失业保险,请问再次失业后可以领多少个月的失业金?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
拖欠农民工工资的解决办法,1.到劳动行政部门举报,2.到劳动仲裁委员会申请仲裁,3.向当地人民法院申请支付令,4.对仲裁委员会桌出的裁决不服的,还可以向人民法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:1、工伤赔偿可以打12333电话咨询。2、12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务,全国已有很多个城市
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
简易版工伤认定申请书模板首先应当写明申请人与被申请人的姓名等具体个人信息;其次,写明请求事项以及事实与理由,应该具体明确表达自己的请求;最后,双方当事人签字并写
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
是的,广东的80天奖励假是强制的。根据《广东省人口与计划生育条例》,符合规定生育子女的夫妻,女方享受八十日奖励假,期间工资照发,不影响福利待遇。如公司不执行,可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
是你自己鉴定还是单位委托
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好公司可以对其进行处罚,建议报警
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
小孩保险在哪里买,需要根据实际情况而定。一共有两种方式可以选择,一种是少儿医保,在小孩出生之日起,即可享受少儿医疗保险待遇。家长可以在小孩户籍登记后的一个月内,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询