11级伤残怎么赔偿,10级伤残如何赔偿

更新时间:2008-08-16 10:43:18人浏览
问题描述:
我是四川来宁波的打工者,因上班过程中搬运机床不小心被突然倒下的机床把手腕压骨折,现鉴定为10级伤残,但不知如何赔偿。我的工资为每月3000元,但发工资是这样的:现金发1500元,卡上是1500元。但我的实际年薪是5万到6万之间。如果我辞职后企业应该如何赔偿?请回复。谢谢!!!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘文兵律师
服务地区-浙江宁波
申请认定工伤并享受相应的工伤待遇。
2008-08-16 10:43:18
马晓明律师
服务地区-浙江衢州
被保险人因工负伤,其工伤保险待遇项目有:医疗期间所需各项医疗费用(含挂号费、治疗费、药费、检验费、手术费、住院普通床位费、就医路费等),社保部门支付70%,所在单位支付30%;住院治疗的伙食补助及转院治疗的就医路费由单位按因公出差标准支付2/3;被保险人从工伤医疗开始之后至被作出劳动能力鉴定之前的工资,由所在单位按被保险人原标准继续发放,原工资低于所在市上年度职工月平均工资60%的,按60%发放;被保险人工伤医疗终结并被鉴定残疾等级后,所领取的一次性残疾补偿金,以所在市上年度职工月平均工资为基数计发,其中十级为6个月;被保险人因工伤致残被鉴定为5级至10级的,劳动合同期限未满,单位不能辞退,要安排力所能及的工作,被保险人要求辞职、或劳动合同期满终止合同的,由单位计发一次性工伤辞退费,并终结保险关系。
2008-08-15 12:33:17
孙晓龙律师
服务地区-浙江嘉兴
单位支付你12个月本人工资,然后解除劳动关系.
2008-08-15 12:16:26
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